Квалификационные требования

Квалификационные требования 
для замещения должностей муниципальной службы в администрации
муниципального района «Боровский район»

Должность категории "руководители" высшей группы должностей муниципальной службы

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми осуществляется деятельность в соответствующей сфере; методов проведения деловых переговоров, методов управления аппаратом муниципального органа; правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, внутреннего трудового распорядка муниципального органа, порядка работы со служебной информацией.

Навыки: управления персоналом; оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений; прогнозирования последствий принятых решений; ведения деловых переговоров; подготовки делового письма; взаимодействия с другими ведомствами, организациями, государственными и муниципальными органами, государственными и муниципальными служащими, муниципальными образованиями, населением; владения компьютерной и другой оргтехникой, необходимым программным обеспечением.

Навыки стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, работы в операционной системе, с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с системами информационной безопасности, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе.

Образование: высшее, не ниже уровня специалитета, магистратуры.

Стаж работы: не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по           специальности, направлению подготовки.

         Должность категории "руководители" главной группы должностей
                                                   муниципальной службы

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми осуществляется деятельность в соответствующей сфере; методов проведения деловых переговоров, методов управления аппаратом муниципального органа; правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, внутреннего трудового распорядка муниципального органа, порядка работы со служебной информацией.

Навыки: управления персоналом; оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений; прогнозирования последствий принятых решений; ведения деловых переговоров; подготовки делового письма; взаимодействия с другими ведомствами, организациями, государственными и муниципальными органами, государственными и муниципальными служащими, муниципальными образованиями, населением; владения компьютерной и другой оргтехникой, необходимым программным обеспечением.

Навыки стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, работы в операционной системе, с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с системами информационной безопасности, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе.

Образование: высшее, не ниже уровня специалитета, магистратуры.

Стаж работы: не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Должность категории "руководители" ведущей группы должностей муниципальной службы

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми осуществляется деятельность в соответствующей сфере; методов проведения деловых переговоров, методов управления аппаратом муниципального органа; правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, внутреннего трудового распорядка муниципального органа, порядка работы со служебной информацией.
Навыки управления персоналом; оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений; прогнозирования последствий принятых решений; ведения деловых переговоров; подготовки делового письма; взаимодействия с другими ведомствами, организациями, государственными и муниципальными органами, государственными и муниципальными служащими, муниципальными образованиями, населением; владения компьютерной и другой оргтехникой, необходимым программным обеспечением.
Образование: высшее профессиональное.
Стаж работы: не менее двух лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

Должность категории "помощники (советники)" ведущей группы должностей муниципальной службы

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми осуществляется деятельность в соответствующей сфере; методов проведения деловых переговоров, методов управления аппаратом муниципального органа; правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, внутреннего трудового распорядка муниципального органа, порядка работы со служебной информацией.

Навыки: управления персоналом; оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений; прогнозирования последствий принятых решений; ведения деловых переговоров; подготовки делового письма; взаимодействия с другими ведомствами, организациями, государственными и муниципальными органами, государственными и муниципальными служащими, муниципальными образованиями, населением; владения компьютерной и другой оргтехникой, необходимым программным обеспечением.

Образование: высшее.

Стаж работы: без предъявления требований к стажу.

Должность категории "специалисты" ведущей группы должностей муниципальной службы

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми осуществляется деятельность в соответствующей сфере; правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, внутреннего трудового распорядка муниципального органа, порядка работы со служебной информацией.

Навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; управления персоналом; взаимодействия с органами государственной и муниципальной власти и управления; работы с нормативными актами; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой и необходимыми программными продуктами.

Знание аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, систем взаимодействия с гражданами и организациями, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

Навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, в операционной системе, текстовом редакторе, с электронными таблицами, работы с базами данных, управления электронной почтой.

Образование: высшее.

Стаж работы: без предъявления требований к стажу.

Должность категории "специалисты" старшей группы должностей муниципальной службы

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми осуществляется деятельность в соответствующей сфере; правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, внутреннего трудового распорядка муниципального органа, порядка работы со служебной информацией.

Навыки: взаимодействия с органами государственной и муниципальной власти и управления; работы с нормативными актами; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой и необходимыми программными продуктами.

Знание аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, систем взаимодействия с гражданами и организациями, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

Навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, в операционной системе, текстовом редакторе, с электронными таблицами, работы с базами данных, управления электронной почтой.

Образование: высшее.

Стаж работы: без предъявления требований к стажу. 

Должность категории "обеспечивающие специалисты" старшей группы должностей муниципальной службы

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми осуществляется деятельность в соответствующей сфере; правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, внутреннего трудового распорядка муниципального органа, порядка работы со служебной информацией.

Навыки: работы с нормативными актами; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой и необходимыми программными продуктами.

Знание аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, систем взаимодействия с гражданами и организациями.

Навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, текстовом редакторе, с электронными таблицами, работы с базами данных, управления электронной почтой.

Образование: среднее профессиональное.

Стаж работы: без предъявления требований к стажу. 

Должность категории "обеспечивающие специалисты" младшей группы должностей муниципальной службы

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми осуществляется деятельность в соответствующей сфере; правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, внутреннего трудового распорядка муниципального органа, порядка работы со служебной информацией.

Навыки работы: с нормативными актами; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой и необходимыми программными продуктами.

Знание аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, систем взаимодействия с гражданами и организациями.

Навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, текстовом редакторе, с электронными таблицами, работы с базами данных, управления электронной почтой.

Образование: среднее профессиональное.

Стаж работы: без предъявления требований к стажу.

Постановление администрации муниципального образования муниципального района «Боровский район» от 11.04.2018 года № 355 «О внесении изменений в постановление администрации МО МР «Боровский район» от 30.01.2017 года № 160 «Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования муниципального района «Боровский район»

Опросы

  1. Какие государственные услуги в электронном виде вам интересны? 
    1. Запись к врачу - 49 (16%)
       
    2. Получение социальных пособий - 46 (15%)
       
    3. Регистрация недвижимости - 40 (13%)
       
    4. Оформление загранпаспорта - 31 (10%)
       
    5. Услуги ЗАГС - 27 (9%)
       
    6. Информация и оплата штрафов ГИБДД и налогов - 26 (9%)
       
    7. Запись в детский сад - 25 (8%)
       
    8. Регистрация автомобиля - 23 (8%)
       
    9. Информация о пенсионных накоплениях - 22 (7%)
       
    10. Получение охотничьего билета - 16 (5%)
       

Погода


Ветер: ,  м/сек.
Давление:  мм.рт.ст.
Влажность: %
Восход:
Заход: